庆典策划知识
懂活动策划有多吃香?
从各大互联网公司的招聘信息可以看出,活动策划早已成为一项通用运营技能,社群运营、内容编辑、用户运营等岗位都得掌握。
例如,今日头条、喜马拉雅等大厂招聘的高薪运营岗(平均薪资 k),都在要求懂活动策划。
而从我们做的《 运营生存现状白皮书》也能看出,活动策划是月薪在 K~K 运营人的高频技能需求。
这是因为,相比于内容运营、用户运营的“润物细无声”来说,活动更具引爆性,能在短时间内对目标数据进行提升。
运营研究社凭借活动策划,屡屡拿到惊艳数据。
比如我们策划的《运营技能地图》售卖活动,2 天卖出 份,公众号涨粉 4 万,甚至惊动了有赞CEO@白鸦。
再比如套路编辑部,虽说日常工作是写文章,但凭借活动能力,也让部门出品的《知识日历》达到了百万营收。
《知识日历》项目目标拆解(部分)
而知识日历的活动操盘手,也因为活动效果远超预期,获得了我们CEO@小贤的认可,成为部门leader。
有一说一,懂活动策划真的很吃香!
做活动最容易踩的 5 个大坑
然而,在和运营同学的交流中,我发现,% 的运营在策划活动时,其实只是「以为自己会」。
比如这位在线教育的小伙伴,他们的活动严重“翻车”,3 天只有 人浏览了课程详情页,成单只有 1 人。
我仔细看了下这个活动的主题(停课不停学,爱心学习卡免费送)以及活动介绍后,大概明白效果为什么这么差了。
用户转发朋友圈后的呈现的活动主题
下面是这位小伙伴的活动详情页。
毫不夸张地说,这个活动从主题、形式再到转化部分,都存在问题。你能看出来都有哪些问题吗?(欢迎在留言区评论探讨)。
他的问题不是个例。很多同学做活动时,都忽略了 4 大关键点,包括活动定位、活动形式,以及活动管理和效果监控,导致踩坑