平桥区明港镇第五小学-学年度“青蓝工程”启动仪式

为充分发挥学校骨干教师的示范作用，促进新教师，青年教师快速成长。同时也为了进一步加强五小教师队伍建设，培养一批优秀的教师，营造互帮互学，团结互助的良好氛围，年月日下午平桥区明港镇第五小学隆重举行了——学年度"青蓝工程"师徒结对启动仪式。本次活动由教务处组织策划，蒋敏主任主持。

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宣读名单 颁发聘书

"青蓝结对清秋始，惟愿枝间子初长"。子曰："三人行，必有我师。"教师队伍建设是学校建设的重要组成部分。

首先，由张华副校长宣读师徒结对名单。

其次，王婷校长为师父教师颁发聘书。

一纸聘书是一份沉甸甸的责任，在交接的那一刻，责任就沉甸甸地寄托肩负的责任。

一纸聘书，饱含着学校对师父教师们的认可和嘱托。

一纸聘书，凝聚师徒力量。

拜师仪式 签订协议

环节一：徒弟为师父献花

献上一束花，五小师徒是一家;献上一束花，三尺讲台展才华;献上一束花，杏坛桃李满天下。

环节二：师父回赠徒弟精美笔记本

"青蓝工程"是一种传承，师父怎样传，执子之手倾心相授，把他们深厚的涵养，丰厚的知识，精湛的教艺，奉献的精神，通过言传身教传递给徒弟。徒弟怎样承，虚心请教，学以致用，反复实践，主动成长。

环节三：徒弟为师父敬茶

这杯茶饱含着徒弟们对师父的深深敬意和浓浓感谢。

环节四：签订青蓝结对协议

一纸协议，一份责任，共同成长。一笔一划，承载着热忱的教育梦想，肩负着对学生的责任与承诺。

师徒宣誓 互表决心

师徒宣誓，这是一种公开的宣告，也是一种郑重的承诺。铮铮誓词字字落地时，荣誉感，自豪感，责任感和使命感油然而生。

师徒发言 表明心迹

作为"师父"既是一份荣誉，也是一份责任和压力。师傅代表杜安娜老师在会上表示，作为老教师也要与时俱进，不断学习。新教师身上也有许多值得老教师学习的地方，新教师对新事物的学习劲头，对新的教育、教学理念的掌握，运用现代教育技术方面等都比老教师要强得多，正所谓教学相长，教和学总是相辅相成，相互促进。希望师徒能通过结对活动建立起真挚的友谊，相互信赖、相互帮助、共同进步!

王喆老师代表年轻教师表态发言。她衷心感谢学校提供的发展平台，将虚心向师傅学习，练就精湛成熟的教学技能，刻苦钻研，奋力走出具有自身特色的教学之路，尽快实现成熟教师的完美蝶变。

校长寄语 殷切希望

活动最后，王婷校长进行讲话，她认为，教师是学校里第一重要的群体，新教师的加入，为学校发展带来新的生命力，青蓝工程、师徒结对既基于专业发展，更根植文化传承，是关系到学校持续健康发展的大事。并就教师专业成长，提出了"三有"——有爱、有道、有术!

王婷校长对结对的师徒们提出了殷切的期望，她希望骨干教师们充分发挥传、帮、带、推的作用，帮助青年教师快速成长，希望青年教师虛心好学，主动求教，学思想、学本领，在实践中思考，在思考中感悟，在感悟中提升，双方达到"教学相长，共同提高"的目的。

不负韶华 砥砺前行

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，教育之行，任重而道远。感，青蓝同行;助，青蓝共进;结，青蓝硕果。

祝愿每一对师徒都合作愉快，取得双赢，共同发展;

祝愿师父的"蓝"，越来越精彩;

期待徒弟的"青"更胜于蓝;

愿五小家人不负韶华，未来可期，青蓝共辉，谱写华章!

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